今天是
人事处(纪检监察室)工作职责
2018-04-24

  (一)人事处职责 

  1、贯彻实施国家邮政系统人事、教育、培训、工资管理等政策规定;负责省局机关人事管理、教育培训、工资管理工作,指导和监督审核市(州)邮政管理局人事管理、教育培训、工资管理工作; 

  2、负责市(州)邮政管理局班子建设和全省干部队伍建设有关工作;承办省局党组管理干部的选拔、考核、任免管理工作,指导市(州)邮政管理局干部任免工作; 

  3、组织全省邮政管理系统公务员录用、考核工作; 

  4、负责全省邮政管理系统内设机构编制管理工作; 

  5、负责省局党组管理干部的人事档案管理工作及全省邮政管理系统人事信息、统计工作; 

  6、负责省局党组管理干部的因公出国(境)政审、因私申领出国(境)证件审批和管理工作; 

  7、负责省局机关公务员退休手续办理及退休干部的管理和服务工作; 

  8、负责局党组会议和民主生活会相关服务工作; 

  9、负责邮政行业社会团体的管理工作; 

  10、负责指导推进行业人才队伍建设工作; 

  11、负责省局机关聘用人员规范管理工作; 

  12、完成领导交办的其他事项。 

  (二)纪检监察室职责 

  1、负责纪检组会议服务和日常具体工作,协助纪检组加强党风廉政建设和反腐败工作; 

  2、负责行政监察工作; 

  3、负责承办省局党组管理干部违反党纪政纪行为案件的调查、核实、审理等工作; 

  4、负责政风行风建设工作; 

  5、负责机关纪委会议服务和日常具体工作; 

  6、完成领导交办的其他事项。 

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